Для проведения целенаправленной работы с молодёжью в регионе функционируют 13 молодёжных ресурсных центров. Как и для чего они работают? Как идёт реализация молодёжной политики в Прииртышье? Подробности в следующем материале.
Ключевой площадкой и платформой для формирования действенного инструмента поддержки молодёжи стал Центр развития молодёжных инициатив Павлодарской области.
Нариман Ускенбаев, заместитель директора центра развития молодёжных инициатив
У нас действует пять центров, отделов – обслуживания молодёжи, по работе с креативной молодёжью, волонтёрства, медиа, технического обслуживания. Штат – 43 человека, из которых 36 сотрудники. Сервисный модуль по принципу «одного окна» - первичные консультации по жилью, трудоустройству молодёжи.
В первом полугодии Центр развития молодёжных инициатив провёл четыре ярмарки вакансий с охватом 733 человека, из которых трудоустроено 142. В районных центрах проведено более 25 ярмарок вакансий – в них приняли участие 230 человек, из которых 132 были трудоустроены. В направлении профессиональной ориентации организовано 25 мероприятий с охватом 1 220 человек. Вопрос трудоустройства молодежи категории NEET находится на постоянном контроле.
Нариман Ускенбаев, заместитель директора центра развития молодёжных инициатив
На данный момент прирост молодёжи более 70 000 человек. Стали выездным методом проект «Ертс толкыны», множество концертов на сцене «Ертис променад». По сравнению с прошлым годом.
Молодёжные ресурсные центры на постоянной основе предоставляют консультации по разным актуальным направлениям.
Нариман Ускенбаев, заместитель директора центра развития молодёжных инициатив
За текущий год только по трудоустройству в офлайн 1 184 консультации, из которых 300 трудоустроены. Креативных идей было не мало. Всё же молодёжи не хватает площадки, где можно реализовать. Мы им площадку, развиваем идеи. «Клуб IT» - выпускники НИШ, все программисты. Они упор на IT–технологии и ИИ. На республике заняли второе место. Такие проекты мы поддерживаем.
В Павлодарской области работают 28 волонтёрских организаций и более 400 инициативных групп добровольцев.
Нариман Ускенбаев, заместитель директора центра развития молодёжных инициатив
Центр волонтёрства по 6 направлениям – инклюзивно-социальное, спорт и здоровье, экология, событийное, зооволонтёрство, и культурное. Реализуются различные проекты, направленные на развитие волонтёрской деятельности и поддержки инициатив среди них – «Волонтёр тайм», другие, среди них уборки территорий.
В текущем году к волонтёрской деятельности привлечено более 50 400 жителей, свыше 100 предприятий и фермерских хозяйств, а также 950 субъектов малого и среднего бизнеса.
Мурат Абилмажит